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從職業榮譽感談成都市啟明星幼兒園加盟跨世紀后的蛻變

發布時間: 2017/2/6 0:00:00瀏覽數:1393

職業榮譽感是從事某一職業的人因為感受到社會的肯定和認可所產生的成就感、認同感和價值感,如果沒有體會到職業榮譽感,人就容易職業倦怠和松散敷衍。現在由于各種原因,許多教師職業榮譽感越來越淡漠,越來越難以體會。

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  成都市啟明星幼稚園開園三年了,像一個人的生命線一樣,0——3歲蹣跚學步,經過三年的發展,已初具規模,有了良好的口碑和一定的社會知名度。但是,由于前期幼兒園的各個環節的管理和要求不夠標準和規范,所以,不可避免地出現了一些困擾和問題。為了突破瓶頸,矯正以前的不足和缺陷,3歲的啟明星決定“鳳凰涅槃”打破自己、重塑自我,轉變模式,2016年11月11日,幼兒園果斷加盟香港跨世紀教育集團,準備全園轉型做蒙特梭利教育。

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2017中文字字幕66页  許多伴隨啟明星幼稚園一路走來的老師也和其他幼兒園老師一樣,經過三年的職業生涯,初的新鮮感、工作熱情在瑣碎的幼兒園工作中被改變、被消磨,工作變得馬虎拖沓,甚至消極敷衍,很難體會職業榮譽感和幸福感。

  2016年12月18-24日,加盟啟動全面展開,伴隨這次轉型的還有老師們成長的喜悅和收獲的快樂,短短幾天的啟動會體驗課,老師們又開始談教育理想、談職業規劃、談學習目標,談成就感和自我價值……一次一次的分享,一次一次的總結,老師們的職業榮譽感和幸福感開始回歸。

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2017中文字字幕66页  在這次加盟跨世紀轉型啟動中,每個人都在成長,每個人都在改變,一天一天,從精神面貌、言談舉止到工作狀態都在發生著改變。從開始的疑惑、好奇,甚至些許抵觸,到現在的完全認同、全身心的接納、及時的落實踐行,甚至迫不及待地要給自己制定目標和計劃。一點一滴都讓人感觸很深,從每天群中分享的總結和感悟,都能體會到所有人的充實,所有人的突破和提升。

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  其中發生翻天覆地,甚至脫胎換骨變化的是王麗華老師。在幼兒園,王老師的年齡稍長,多年的幼兒園工作,一天一天瑣碎的事務消耗了她的耐心和熱情。之前轉型的決定公布時,她感受到巨大的壓力和負擔,同時害怕自己跟不上節奏和適應不了工作壓力,心中較為抵觸,甚至萌生了辭職離開的念頭。

  短短的幾天蒙氏體驗課,讓她深深的喜歡上了蒙氏教育,被蒙氏教育的魅力所吸引,堅信這種教育是科學、先進、符合孩子生命本能發展規律的教育,是愛的教育。所以她自覺地站隊到傳播好教育、實施好教育的行列中。因為好的教育,原先預設的所有轉型困難和障礙幾乎不存在。王老師每天與家長積極的互動,主動學習觀摩課,挑戰自己上觀摩課……通過不斷的準備與練習,面對家長和孩子所呈現出的狀態,前后判若兩人。為了讓班上的孩子盡快享受好的教育,為了讓家長打消顧慮,她自掏腰包為孩子墊錢,為家長搶占學位。周四王老師在觀摩課里呈現出的狀態是那么專業,那么舒服,那么優雅,完全是一個專業蒙氏老師的標準和水平。她跟園長說:茍老師,不行,我太喜歡這個教育了,我班上的家長也認可我和這種教育模式,我會好好學習,當一名優秀的蒙氏老師的。”從她的笑臉和渾身洋溢的熱情,能感受到她內心的成就感和自信心,以及油然而生的職業榮譽感和幸福感。

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2017中文字字幕66页  教師們的職業榮譽感源于她們對自己所從事職業和所做工作的認可和自信,源于她們足夠的專業和優秀,源于職業帶給她們持續不斷的體驗和成長。加盟跨世紀,不僅讓幼兒園收獲了全園一次性轉為蒙氏園的口碑贊譽,更收獲了教師職業榮譽感,一舉兩得,價值不菲。

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